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Brussels
Technical Project Manager (Retail)
Retail
Votre interlocuteur
Patricia de Laet
hrinfo@agrealestate.eu
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Patricia de Laet
hrinfo@agrealestate.eu

MAKE your
dream career
MAKE

Êtes-vous un chef de projet technique expérimenté avec une passion pour les bâtiments, la durabilité et l’innovation ? Vous souhaitez contribuer à l’avenir de nos centres commerciaux belges et avoir un impact visible sur de grands projets multidisciplinaires ? Alors ce rôle est fait pour vous !

En effet, vous êtes le candidat idéal pour nous accompagner dans des projets techniques dans nos bâtiments existants et pour jouer un rôle important dans les projets transversaux.

MAKE your
daily routines
MAKE

En tant que chef de projet technique (Retail), vous prendrez en charge divers projets techniques et vous serez la cheville ouvrière du suivi et de la coordination des projets techniques et de construction sur plusieurs sites. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes locales et les partenaires externes et veillerez à une exécution sans faille dans les budgets et les délais convenus.

Concrètement, cela signifie :

  • Vous coordonnez des projets techniques et architecturaux sur différents sites, qu’il s’agisse de rénovations, de travaux d’amélioration ou d’initiatives de durabilité.
  • Vous travaillerez avec les équipes locales et les partenaires externes pour vous concentrer et assurer le suivi des objectifs, des budgets et des échéanciers.
  • Vous assurez le suivi des travaux en amont des nouvelles locations ou des boutiques éphémères, de l’analyse technique à la réalisation.
  • Vous surveillez la qualité et le budget des grands projets et veillez au respect des délais.
  • Vous restez informé de la législation sur les installations techniques, la sécurité incendie, l’environnement et la durabilité.
  • Vous pensez à l’avenir : vous suivez les nouvelles technologies et les traduisez en actions concrètes qui contribuent à réduire les émissions de CO₂ et la consommation d’énergie.

MAKE developing
your skills
MAKE

Grandir et se développer. Cela vous plaît. Et si vous faites quelque chose, vous le faites bien. Le détail et la précision sont essentiels pour vous, tout comme le travail d’équipe.

En tant que professionnel expérimenté et engagé, vous combinez expertise technique et talent organisationnel. Vous vous sentez à l’aise dans des bâtiments complexes et savez aligner différents intérêts.

Vous apportez également :

  • Un diplôme universitaire (ingénierie, construction ou similaire)
  • 8 à 10 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Connaissance approfondie des techniques du bâtiment (CVC, électricité, détection d’incendie, etc.)
  • Connaissance de base de la législation immobilière et de l’exploitation des bâtiments (sécurité incendie, environnement, permis, etc.)
  • Le bilinguisme NL/FR est un must, l’anglais est un plus
  • Maîtrise de Microsoft Office
  • Vous êtes un excellent communicateur et un véritable joueur d’équipe, avec le souci du détail et du progrès
  • Flexibilité : vous travaillerez depuis Bruxelles mais serez régulièrement dans nos centres commerciaux pour y gérer les projets.

MAKE your
benefits
MAKE

¬ Voulez-vous assumer un rôle stimulant avec beaucoup d’ autonomie et de responsabilités ?
¬ Voulez-vous avoir l’opportunité d’ avoir un impact sur la durabilité et l’efficacité de nos bâtiments ?
¬ Vous souhaitez contribuer à l’avenir de nos centres commerciaux ?
¬ Êtes-vous à la recherche d’une équipe spécifique qui vous donne de l’énergie spontanée et dont vous pouvez apprendre beaucoup ?
Et vous aimez un ensemble complet d’avantages, de votre salaire aux congés extra-légaux, en passant par la formation ?

Alors AG Real Estate est l’endroit idéal. La filiale immobilière d’AG Insurance et le conseiller immobilier d’Ageas. Notre ambition ? Gérer de manière optimale et durable une offre immobilière variée. Et cela dans un environnement de travail stimulant, avec des collègues qui apprécient vraiment ce que vous faites. Voulez-vous nous aider à réaliser notre ambition ?

Le job de vos rêves en 4 étapes

Screening du CV


Vous nous avez envoyé votre CV ? Génial !

Nous allons vérifier si votre profil correspond à la fonction que vous avez choisie.

Entretien avec nos collègues des RH


Votre CV a fait bonne impression ?

Le cas échéant, vous serez convié.e à un premier entretien avec l’un de nos collègues des RH.

Tests en ligne


Le premier entretien s’est bien passé ?

Dans ce cas, nous vous demanderons de passer quelques tests en ligne.

Entretien avec votre futur manager et votre (ou vos) collègue(s)


C’est tout de même important, non ?

La dernière étape avant la signature de votre contrat.

Prêt.e à décrocher le job de vos rêves ? Génial !
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